Persönlichkeitstest Identity Compass
Identity-Compass Persönlichkeitstest
Der Identity Compass® ist eine Bestandsaufnahme der Persönlichkeit. Er ermittelt, aufgrund der Metaprogramme des Neuro-Linguistischen Programmierens, wie Menschen in typischen beruflichen Situationen denken und entscheiden. Er macht deutlich, was sie motiviert, was ihnen erhaltenswert und erstrebenswert erscheint.
Der Identity Compass® erfasst Präferenzen, Faktoren für Motivation und deren Umsetzung, Informationserfassung und -verarbeitung, sowie persönliche Werte. Damit ergibt sich ein vielschichtiges, präzises Persönlichkeitsprofil für
- Persönlichkeitsentwicklung, Selbsterkenntnis
- Coaching
- Personalselektion u.v.m.
Höchstmotivation
entsteht, wenn Führungskräfte die richtigen Mitarbeiter zur passenden Stelle setzen und wissen, wie die Mitarbeiter individuell zu fördern sind.
- Facts zur Motivationslage in Betrieben und wie diese mit dem Identity Compass markant gesteigert werden kann.
- Training zur Lizenzierung als Identity-Compass Consultant
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Einen einfachen Selbsttest der NLP-Repräsentationssysteme (nicht Identity Compass) können Sie hier herunterladen.
Produktebeschreibung Identity Compass
Diese Persönlichkeitsanalyse auf der Basis der NLP-Metaprogramme können Sie durch ausgebildete IC-Coaches beziehen. Den Identity Compass gibt es in mehreren Sprachen und verschiedenen Versionen für unterschiedliche Bedürfnisse:
- Professional Edition
In dieser Version werden situative Fragen über den beruflichen
Kontext gestellt. Daraus ergibt sich ein vielschichtiges und aussagekräftiges Persönlichkeitsprofil im beruflichen Rahmen. Die Auswertung der Professional Edition liefert eine vollständige Übersicht über:
Wahrnehmung (11 Subskalen), Motivationsfaktoren (9 Subskalen), Motivationsverarbeitung (11 Subskalen) und Informationsverarbeitung (20 Subskalen). - Job Motivation Edition
Die JobMotivation Edition ist ein wissenschaftlich fundiertes Instrument zur Analyse von Jobs. Es berücksichtigt alle neueren Theorien und Modelle der Arbeitsmotivation.
* Erfassung des Verwirklichungs- und Entwicklungspotenzials am jetzigen Arbeitsplatz
* Aufzeigen des momentan herrschenden Organisationsklimas
* Valide Ergebnisse zur Zufriedenheit und Motivation am Arbeitsplatz - Pre Scan Edition
Die PreScan Edition dient der effektiven Bewerberauswahl. Sie wird in der Regel auf Jahresbasis an Unternehmen vermietet. Es werden Denkpräferenzen aus den Bereichen Motivationsfaktoren (Motiv), Motivationsverarbeitung (Erfolgsstrategie) und Informationsverarbeitung aufgezeigt. - 360°-Feedback Edition
Teams können mit dieser Version in kurzer Zeit ein aussagekräftiges 360°-Feedback erstellen.
Die NLP-Akademie Schweiz hat während den vergangenen Jahren verschiedene Softwareprodukte zur Erfassung der persönlichen NLP-Metaprogramme getestet. Der Identity Compass wurde in 9-jähriger Arbeit vom deutschen NLP-Trainer Arne Maus in enger Zusammenarbeit mit Robert Dilts entwickelt.
Im Coaching zur Unterstützung der persönlichen Entwicklung arbeiten wir mit den Versionen 'Professional Edition' und 'Job Motivation Edition'.
Der Test
Der Identity Compass® ist eine Bestandsaufnahme. Er ermittelt, aufgrund der Metaprogramme des Neuro-Linguistischen Programmierens, wie Menschen in typischen beruflichen und privaten Situationen denken und entscheiden. Er macht deutlich, was sie motiviert, was ihnen erhaltenswert und erstrebenswert erscheint.
Daraus lässt sich ableiten, in welchem Umfeld Bestleistungen erbracht werden können und in welchen Bereichen das Entwicklungspotenzial liegt.
Der Identity Compass® erfasst Präferenzen, Faktoren für Motivation und deren Umsetzung, Informationserfassung und -verarbeitung, sowie persönliche Werte. Damit ergibt sich ein vielschichtiges, präzises Persönlichkeitsprofil. Wenn zuvor ein Anforderungsprofil erstellt wurde, können die Ergebnisse im Vergleich zu diesem ausgewertet werden. Auch ein Vergleich der Profile eines gesamten Teams lässt sich durchführen. Alle Ergebnisse werden anschaulich visualisiert.
Nutzen in der Persönlichkeitsentwicklung und im Coaching
Der Test liefert ein viel präziseres Abbild unserer persönlichen Wahrnehmunspräferenzen und Denkstile als dies ein im Gespräch erfasstes Pattern Modelling je kann, da der Computer in der Lage ist, die Vielschichtigkeit der Metaprogramme gleichzeitig zu erfassen und der Coach diese dann in sinnvoller Relation zu einander setzen kann.
Der Identity Compass® kann somit eine gute Grundlage zur Selbsterkenntnis und zum individuellen Coaching geben. Viele Coaches bitten ihre Kunden nach dem Erstgespräch einen Identity Compass® zu erstellen und nutzen die Ergebnisse, um Kunden gezielter begleiten zu können.
Nutzen in der Personalführung und -selektion
Einige international tätige Konzerne verwenden schon seit einiger Zeit die Prinzipien des Identity Compass® für ihre Anforderungsprofile und Stellenbeschreibungen. Es wurde deutlich, dass Stellen schneller und mit besser geeigneten Mitarbeitern besetzt werden können als bei der herkömmlichen Art. Die inhaltlichen Anforderungen einer Stelle sind in der heutigen Zeit einem ständigen Wandel unterworfen, die strukturellen Anforderungen bleiben länger bestehen und lassen sich durch Denk- und Handelnspräferenzen repräsentieren. Der Identity Compass® bietet die Möglichkeit, diese für einzelne Mitarbeiter oder für Teams zu erfassen.
Wissenschaftliche Validierung
Der Identity Compass® wird wissenschaftlich von Dr. David Scheffer begleitet. Dr. Scheffer ist Spezialist in der Erforschung von Motiven an der Helmut Schmidt Universität, Hamburg. Die Werte der inneren Konsistenz liegen zwischen .70 und .95 und im Durchschnitt bei .80. Damit erfüllt der Identity Compass® strenge wissenschaftliche Kriterien.
Wie kann man den Test machen?
Zur Bestellung des Tests senden Sie eine Email an den Identity Compass Coach Ihrer Wahl. Der Coach Ihrer Wahl sendet Ihnen eine Preisliste und seine weiteren Konditionen. Nach Ihrer Bestellung erhalten Sie ein Email mit der Downloadadresse für Ihren persönlichen Test. Diesen können Sie innert 14 Tagen von jedem Computer mit Internetanschluss abrufen und auf Ihren Computer downloaden. Sobald Sie den Test erstellt haben, senden Sie die Antwortdatei per Email an Ihren Coach. Die Auswertung wird innert weniger Tage erstellt und es wird nach Ihren Wünschen ein persönlicher Besprechungstermin mit Ihnen vereinbart.
Download:
- Training zur Lizenzierung als Identity-Compass Consultant
- 53. Fachartikel der European Coaching Association zum IC
- ausführliche Produktebeschreibung (158Kb)
- Auswertungsbeispiele (172Kb)
- ausführliche Informationen und weitere Auswertungsbeispiele finden Sie auf der Website [url=http://www.identity-compass.com]http://www.identity-compass.com[/url]
Identity Compass: Preise und Bestellung
Bestellungsablauf
Der Persönlichkeitstest Identity Compass erfolgt in vier Phasen:
- Bestellung via Email beim Identity Compass Coach Ihrer Wahl
- Der IC-Coach sendet Ihnen eine Datei zum Bezug der Fragen über Internet
- Beantworten der Fragen und Einsenden der Antwortdatei an Ihren IC-Coach
- Persönliches Auswertungsgespräch der 40-seitigen Persönlichkeitsanalyse beim Identity Compass Coach Ihrer Wahl.
Der Preis
für ein persönliches Profil inkl. individuelle mündliche Testerläuterung (max. 60 Min.) beträgt ca. CHF 300.-- bis 400.--/Test. Jeder IC-Coach ist in seiner Preisgestaltung frei und sendet Ihnen gerne seine Konditionen. Bei grösseren Bestellmengen kann in der Regel ein Rabatt gewährt werden.
Im Preis ist die Zusendung der Interviewfragen, die Testauswertung und die Erstellung Ihres persönlichen Profils als PDF-Datei inbegriffen. Die individuelle mündliche Testerläuterung erfolgt durch den Coach Ihrer Wahl bei dem Sie Ihren Test bestellt haben.